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Technology News

作者:Sherry Fox, 翻译:陈瑶- 10/30/2009

今天,企业面临的最大的人力资源管理挑战之一就是高技能人才的招聘和保留。人才管理战略与综合人才管理系统的有机结合可保证企业选用和保留适合企业发展需要的人才。

作者:David Bourque, 翻译:陈瑶- 10/2/2009

今天,法规合规性与企业经营息息相关,流程型制造商也不例外。为了迎接这个新的挑战,企业软件供应商正致力于提供更多的企业资源计划系统功能。那么,对于企业用户来说,他们应如何选择适合其业务需求的软件系统?

作者:Phil Simon, 翻译:陈瑶- 9/4/2009

即使员工培训可为企业带来长期的效益,当企业重新评估人员规模时,这就意味着减少员工数量和削减相关费用。 本文将着重探讨在经济萧条时期企业应用系统培训的重要性、效益和风险。

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Saturday, November 07, 2009

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